Con el objetivo de fortalecer los estándares de integridad y probidad en las asociaciones municipales de Chile, la Asociación Chilena de Municipalidades (ACHM), en colaboración con la Alianza UNCAC, lanzó una guía que establece recomendaciones clave para promover la transparencia y la ética en la gestión pública.
El documento, elaborado junto a la Contraloría General de la República, el Consejo para la Transparencia, la Comisión para la Integridad Pública y Transparencia, la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (SUBDERE) y la Dirección ChileCompra, busca orientar a las asociaciones municipales en el cumplimiento de sus obligaciones y la implementación de buenas prácticas.
La Presidenta de la ACHM y alcaldesa de Quinta Normal, Karina Delfino, destacó la importancia de este esfuerzo conjunto para combatir la corrupción en los municipios. «Los casos de poca transparencia y faltas de probidad son de suma gravedad. Para nosotros es fundamental trabajar con instituciones relevantes para establecer normativas que enaltezcan la ética en el servicio público. Este es un hito importante para asegurar que los funcionarios municipales actúen con los más altos estándares de integridad», enfatizó.
Por su parte, Valeria Lübbert, presidenta de la Alianza UNCAC y secretaria ejecutiva de la Comisión para Integridad Pública y Transparencia, recalcó que el objetivo principal es fomentar una cultura de probidad. «La transparencia debe ir de la mano de una gestión eficiente y sin despilfarros. No es posible hablar de eficacia si se privilegian beneficios particulares. Las normas de transparencia y las reglas de integridad son pilares de nuestra función pública», afirmó.
Entre las principales recomendaciones de la guía destacan:
- Establecimiento de canales de consulta y denuncia dentro de las asociaciones municipales.
- Creación de espacios de reflexión para abordar dilemas éticos y problemas de integridad.
- Capacitación continua en identificación y manejo de conflictos de interés.
- Uso de un lenguaje claro y accesible en las comunicaciones con la ciudadanía.
- Incorporación de enfoque de género para promover la paridad y equidad en los equipos de trabajo.
- Formación en normativa legal como la Ley de Lobby y Declaraciones de Intereses y Patrimonio.
- Registro de los directorios de las asociaciones en plataformas de Lobby para garantizar la transparencia.
Con esta guía, la ACHM reafirma su compromiso de liderar iniciativas que promuevan la ética, la transparencia y la eficiencia en la administración pública municipal, consolidando su rol como referente en la promoción de buenas prácticas a nivel nacional.
